Formation - Leadership en gestion de changement

Formatrice : Mélanie Dionne, M. SC., CRHA

Mélanie est associée, directrice RH & DO chez Flexia conseil. Elle est détentrice d’un baccalauréat en gestion des ressources humaines et d’une maîtrise en gestion et développement des organisations. Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés, elle a également œuvré une vingtaine d’années dans des entreprises de toute taille. Elle y a occupé des rôles de partenaires d’affaires RH, de superviseur aux opérations, de spécialiste en développement organisationnel ainsi qu’à titre de directrice des ressources humaines.

Présentation de la formation

Cette formation aura comme objectif principal de développer les habiletés de gestion en période de changement afin de permettre aux gestionnaires de CPSC de contribuer à augmenter et favoriser la motivation et la mobilisation des ressources humaines à l’égard des changements organisationnels proposés. À la fin de la formation, les gestionnaires seront en mesure de mieux comprendre les bases de…